En Paraguay, el sector de la infraestructura y la construcción ha sido históricamente un ámbito dominado por hombres. Sin embargo, en los últimos años, las mujeres han logrado abrirse paso en áreas clave como la ingeniería, la supervisión de obras y la gestión de proyectos viales. Si bien el camino hacia la equidad aún enfrenta desafíos, los avances en inclusión y oportunidades marcan un cambio positivo en la industria.
El avance de la mujer en la infraestructura paraguaya
1️⃣ Mayor presencia en ingeniería y obras públicas
Cada vez más mujeres paraguayas optan por carreras relacionadas con la infraestructura, como ingeniería civil y arquitectura. Universidades e instituciones técnicas han registrado un incremento en la matrícula femenina en estas áreas, lo que se traduce en una mayor presencia en proyectos de construcción y vialidad.
2️⃣ Participación en proyectos de infraestructura social
En diversas regiones del país, mujeres forman parte de proyectos de rehabilitación de caminos vecinales y mantenimiento vial. Un claro ejemplo es la incorporación de mujeres de pueblos originarios en la mejora de rutas rurales, una iniciativa que no solo fortalece la infraestructura, sino que también genera oportunidades laborales y empodera a comunidades.
3️⃣ Liderazgo en planificación y gestión
En el ámbito público y privado, hay cada vez más mujeres ocupando puestos de liderazgo en ministerios, municipios y empresas constructoras. Su rol en la toma de decisiones está contribuyendo a una infraestructura más inclusiva, con proyectos que priorizan la sostenibilidad, la accesibilidad y la seguridad vial.
Desafíos por superar
🚧 Brechas salariales y oportunidades limitadas
A pesar de los avances, las mujeres en el sector siguen enfrentando diferencias salariales y menos oportunidades de ascenso en comparación con sus pares masculinos.
🚧 Prejuicios y barreras culturales
La idea de que la construcción es un “trabajo de hombres” persiste en algunos espacios, dificultando la integración y el desarrollo profesional de las mujeres en obras y proyectos viales.
🚧 Falta de condiciones laborales equitativas
Es fundamental garantizar ambientes de trabajo seguros y con infraestructura adecuada para la participación femenina en obras, incluyendo vestuarios, medidas de seguridad adaptadas y políticas de igualdad de oportunidades.
El camino a seguir
✅ Fomentar programas de formación y capacitación para que más mujeres accedan a carreras técnicas y de ingeniería.
✅ Implementar políticas de equidad salarial y oportunidades de ascenso en el sector público y privado.
✅ Visibilizar y celebrar el trabajo de las mujeres en infraestructura para inspirar a futuras generaciones.
Este 8 de marzo, reconocemos el esfuerzo y la perseverancia de las mujeres que están transformando el sector de la infraestructura en Paraguay. Sigamos construyendo un país con más oportunidades y equidad para todas.
#8M #MujeresEnInfraestructura #ConstruyendoFuturo #CarreterasyAlgoMas
